マツダ株式会社（以下、マツダ）は、本日、2026年度の入社式を実施しました。今年度は、技術系135名、事務系26名、技能系261名、医務系32名の合計454名の新入社員が入社しました。代表取締役社長兼CEOの毛籠 勝弘（もろ まさひろ）によるメッセージのほか、アクティビティとして「マツダ ロードスターのシリンダーヘッドカバー磨き」を実施し、新入社員を歓迎しました。

社長の毛籠は、新入社員に向けて、「今日は、皆さんが社会人としての第一歩を踏み出す記念すべき日です。これから始まるマツダでの仕事を通じて、社会人として成長し、実りある人生を歩んでいただきたいと願っています。」と激励しました。また「私たちは、自動車産業の中では決して大きな会社ではありません。だからこそ規模ではなく価値で選ばれる会社でありたいと考えています。企業活動を進めていく上においては、様々な制約があります。その制約をチャンスに変える力、制約を発想や構想の力でマツダならではの価値に変える力が大変重要です。共に頑張りましょう。」と呼びかけしました。

またアクティビティでは、新入社員同士が協力してロードスターのシリンダーヘッドカバーを研磨し、マツダでの初めてのものづくりを体感しました。仲間と力を合わせて一つの成果を形にすることで、共に歩む仲間との絆を深める機会となりました。

マツダは最大の経営資源を「人」と位置づけ、従業員一人ひとりの能力や成長を最大化し、お客さま視点で行動できる組織風土を大切にしています。今後も、人を中心に据えた価値創造を通じて、お客さまにいきいきとする体験をお届けしてまいります。

【2026年度の入社式概要】

• * 医務系の定期採用は別途マツダ病院（https://hospital.mazda.co.jp/index.html）が募集しています